法人向け ｜ マヤ暦 × 易経 × AI
社長の意思決定の型から、チーム全体の噛み合い方まで。
生年月日という動かない事実をもとに、組織の本質を多角的に読み解きます。
※ マヤ暦に「吉凶」や「避けるべき人」はありません。一人ひとりの持ち味を可視化する診断です。
社長ご自身の本質・意思決定の型・強み・そして今どの時期にいるのかを読み解きます。 組織は、トップの在り方に強く影響を受けます。すべての土台となる診断です。
メンバーの生年月日から、チームの「本質のバランス」を可視化。 誰が欠けても成り立たない、組織そのものの個性を11の観点から分析します。
組織の本質・強み・課題を11の観点から詳しく分析
メンバー同士の噛み合い方を数値で可視化
相性マトリクスから、役割分担のご提案
12ヶ月ぶんの、動きやすい日を一覧に
法人向け「チーム相性・役割配置 診断書」の見本です（A4・2ページ／PDF）。実際の分析イメージをご覧いただけます。
診断するメンバーの人数に応じて、3つのプランをご用意しています。
いずれも「診断書PDF」「シナジー・マトリクス」「12ヶ月の追い風日カレンダー」「フィードバック面談」が含まれます。
無料の組織DNA診断は、登録不要・その場で結果が出ます。
「どんなことがわかるのか」を確かめてから、ご相談ください。
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